Szukasz pracy? Wyślij CV2024-04-27T20:27:03+02:00

Only Quality People

Szukasz pracy? Wyślij CV

Agencja OQP to profesjonalna firma rekrutacyjna. W swojej pracy dokładamy wszelkich starań, aby dokonać szczegółowej analizy potrzeb pracodawcy i dobrać najbardziej dopasowane do rozwiązania.

Akceptuję Regulamin serwisu www.oqp.agency i określone tam zasady świadczenia usług rekrutacyjnych. Przesyłając zgłoszenie aplikacyjne wyrażasz zgodę na przetwarzanie Twoich danych osobowych na potrzeby procesu rekrutacyjnego, którego dotyczy ta aplikacja prowadzonego przez ONLY QUALITY PEOPLE Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością z siedzibą w Warszawie pod adresem: ul. Sokołowska 7/8, 01–142 Warszawa, wpisanej do rejestru przedsiębiorców Krajowego Rejestru Sądowego pod numerem KRS: 0000829774, NIP: 5272921544. („Administrator”). Wyrażenie zgody nie jest obowiązkowe, ale konieczne dla przeprowadzenia danego procesu rekrutacyjnego. Możesz cofnąć zgodę w każdym czasie, jednak w takim wypadku przetwarzanie Twoich danych przed cofnięciem zgody będzie zgodne z prawem. Jeżeli zaakceptujesz Regulamin, będziemy przetwarzać Twoje dane osobowe w celu świadczenia usług za pośrednictwem Serwisu, takich jak: (i) prowadzenia Twojego konta w Serwisie; (ii) przekazywanie Tobie rekomendowanych ofert pracy, które odpowiadają w ocenie Administratora Twojemu profilowi zawodowemu. Więcej informacji o przetwarzaniu Twoich danych osobowych przez ONLY QUALITY PEOPLE Sp. z o.o. i o Twoich uprawnieniach znajdziesz tutaj.

FAQ

Często zadawane pytania

Sprawdź najczęściej zadawane pytania na temat naszych usług.

Gdzie można uzyskać o Was więcej informacji?2024-02-12T17:48:09+01:00

Zapraszamy do zapoznania się z treścią strony internetowej oraz na nasz fanpage na Facebooku.

Jakie są wasze dotychczasowe sukcesy?2024-02-12T17:48:35+01:00

Na życzenie wyślemy Państwu listę referencji. Jednym z głównych założeń firmy jest być agencją zatrudnienia na stałe jak najdłużej. Żeby ten cel osiągnąć potrzebujemy mieć do siebie zaufanie i elastyczne podejście.

Czy jeżeli kandydat mi się nie spodoba to też muszę zapłacić?2024-02-12T17:48:47+01:00

Płatność odbywa się ratalnie. Jeśli kandydat zostanie zwolniony w ciągu pierwszy 30 dni od momentu rozpoczęcia współpracy to druga rata nie jest wpłacana, a nasza firma wznawia rekrutację w ramach gwarancji.

Jakie są sposoby rozliczeń?2024-02-12T17:48:58+01:00

Na początku wpłacana jest zaliczka w wysokości 15% kwoty całkowitej. Płatność za kandydata odbywa się ratalnie najczęściej 2-3 raty. Pierwsza rata po decyzji o podjęciu współpracy, a druga po pierwszym przepracowanym miesiącu przez kandydata.

Jakie są koszty rekrutacji?2024-02-12T17:49:09+01:00

Posiadamy cennik. Cena jest uzależniona jest od stanowiska, regionu i warunków proponowanych przez pracodawcę. Regiony w Polsce różnią od siebie i są różne deficyty zawodowe na każdym z terenów. Najczęściej kwota za znalezienie pracownika to 1,5-2-krotność miesięcznego wynagrodzenia brutto.

Jaka jest wasza skuteczność?2024-02-12T17:49:24+01:00

Nasza skuteczność kształtuje się w granicach 80-90%.

Ile czasu trwa poszukiwanie kandydata?2024-02-12T17:49:35+01:00

Zależy to od kilku czynników najważniejsze to region, stanowisko, warunki proponowane przez pracodawcę. Zamykamy z sukcesem 70% projektów w ciągu pierwszych 3 miesięcy, ale w regionach trudnych rekrutacja prowadzona jest do skutku i czasami trwa nawet 12 miesięcy.

Jaką dajecie gwarancje?2024-02-12T17:49:53+01:00

Gwarancja udzielana jest indywidualnie najczęściej na okres 3-6 miesięcy, a w szczególnych przypadkach przy rekrutacjach na stanowiska kierownicze do 9-12 miesięcy. Gwarancja udzielana jest zależnie od stanowiska, regionu w którym prowadzimy poszukiwania, a także warunków proponowanych przez pracodawcę.

Co się stanie jeżeli pracownik się zwolni?2024-02-12T17:50:05+01:00

Jeśli pracownik zwolni się w okresie gwarancyjnym to wznawiamy rekrutację. Gwarancja ustalana jest indywidualnie.

Jak znajdujecie pracowników?2024-02-12T17:50:18+01:00

Pracowników szukamy wieloma metodami ogłoszenia, baza własna budowana latami, kontaktowanie się bezpośrednie z potencjalnymi kandydatami. Najważniejsza jest skuteczność.

Przejdź do góry